SUB CHEFE DE MANUTENÇÃO . DEPUTY HEAD OF MAINTENANCE | Tivoli Avenida Liberdade Lisboa Hotel Tempo Inteiro

Enquanto Subchefe de Manutenção (M/F), reportará ao Chefe de Manutenção do Hotel e ficará responsável por coadjuvar o Chefe de Manutenção na coordenação, execução e supervisão da equipa e do serviço de manutenção corretiva, preventiva e controlo energético. Garantir uma gestão técnica eficaz e a preservação das infraestruturas do hotel nas diferentes áreas, de acordo com os procedimentos definidos, de forma a garantir o correto funcionamento da unidade, prestando um serviço de qualidade ao excederas expectativas do cliente.

FUNÇÃO E RESPONSABILIDADES
Enquanto Sub Chefe de Manutenção (M/F), ficará responsável por:
Orientação para o cliente
Iniciativa e Autonomia
Boa Capacidade de Organização para Multitarefas
Resiliência e boa promoção de relações interpessoais
Flexibilidade de Horários
Experiência profissional em funções semelhantes . Hotéis de 4 ou 5 estrelas (preferencial)
Conhecimentos de eletricidade, canalização, carpintaria, eletromecânica, AVAC, som e vídeo e Instalações Técnicas de Edifícios
Mínimo 12.º ano de escolaridade e/ou Curso Profissional equivalente, adaptado à função (preferencial)
Conhecimento de Português e Inglês (preferencial)
Conhecimentos informáticos como utilizador (Email e Folhas de Cálculo Básicas)
Capacidade de liderança e coordenação de equipas

OFERECEMOS:
– Integração numa equipa dinâmica, focada num serviço de excelência
– Remuneração compatível com a função
– Plano de Formação contínuo para potenciar o desenvolvimento de carreira
– Acesso a Plataforma de formação e- learning
– Possibilidade de mobilidade funcional, nacional e/ou internacional
– Plano de Incentivos e Beneficios

Lazer:
. Tarifas especiais para colaboradores, família e amigos nos diversos serviços do Grupo Minor, Nacional e Internacional . Alojamento . F&B, entre outros;
. Dia de Dispensa adicional para Celebrar o Dia de Aniversário
. Créditos atribuidos em função de anos de serviço para converter estadias ou refeições no hotéis, resorts e restaurantes do Grupo Minor, Nacional e Internacional

Saúde e Bem-Estar
. Seguro de Saúde
. Assistência Médica Domiciliaria
. Medicina Curativa

Gerais
. Refeitório com acesso gratuito a colaboradores e estagiários
. Uniforme gratuito e acesso a lavandaria para limpeza do uniforme
. Participação em diversas acções internas e em projetos de responsabilidade social e ambiental
. Protocolos com parceiros locais – acessos a descontos para colaboradores

Na Minor Hotels, os nossos colaboradores são um dos nossos ativos mais importantes.

A sua paixão, liderança, motivação e dedicação diária na entrega de um serviço de excelência são a razão do nosso sucesso.

Se acha que tem o perfil adequado para esta função submeta a sua candidatura para:
[email protected]

Contamos consigo!

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As Deputy Head of Maintenance (M/F), you will report to the Hotel’s Head of Maintenance and will be responsible for assisting the Head of Maintenance in coordinating, executing and supervising the corrective, preventive and energy control team and maintenance service. Ensure effective technical management and preservation of the hotel’s infrastructure in different areas, in accordance with defined procedures, in order to guarantee the correct functioning of the unit, providing a quality service by exceeding customer expectations.

ROLE AND RESPONSIBILITIES
As Deputy Head of Maintenance (M/F), you will be responsible for:
Customer orientation
Initiative and Autonomy
Good Organizational Skills for Multitasking
Resilience and good promotion of interpersonal relationships
Flexibility of Schedules
Professional experience in similar functions. 4 or 5 star hotels (preferred)
Knowledge of electricity, plumbing, carpentry, electromechanics, HVAC, sound and video and Technical Building Installations
Minimum 12th year of schooling and/or equivalent Professional Course, adapted to the role (preferred)
Knowledge of Portuguese and English (preferred)
Computer knowledge as a user (Email and Basic Spreadsheets)
Leadership and team coordination skills

WE OFFER:
– Integration in a dynamic team, focused on a service of excellence
– Remuneration compatible with the role
– Continuous Training Plan to enhance career development
– Access to the e-learning training platform
– Possibility of functional, national and/or international mobility
– Incentives and Benefits Plan

Leisure:
. Special rates for employees, family and friends in the several services of the Minor, National and International Group. Accommodation . F&B, among others;
. Additional Dismissal Day to Celebrate Anniversary Day
. Credits awarded based on years of service to convert stays or meals at Minor, National and International Group hotels, resorts and restaurants

Health and wellness:
. Health insurance
. Home Medical Assistance
. Healing Medicine

Generic:
. Dining room with free access to employees and interns
. Free uniform and access to laundry room for uniform cleaning
. Participation in various internal actions and in social and environmental responsibility projects
. Protocols with local partners – access to discounts for employees

At Minor Hotels, our employees are one of our most important assets.

Your passion, leadership, motivation and daily dedication to delivering excellent service are the reason for our success.

If you think you have the right profile for this role, submit your application to:
[email protected]

We count on you!